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vor 1 Tag
1 Min.

Wie definierst Du Erfolg?

Viele Menschen wollen erfolgreich sein und doch versteht jeder etwas anderes unter Erfolg. Manche definieren Erfolg über Karriere, Geld, Gehalt, Status, Dienstwagen, Büro und ähnliche Faktoren die nach außen sichtbar sind. 😎 Was bedeutet Erfolg für Dich? 😎 Für mich ist Erfolg, dass ich das tun darf, was mir Spaß macht, ich mit Menschen arbeiten darf, die aktiv an Ihrer Entwicklung und Veränderung arbeiten, mich mit Sinn erfüllt und ich Herr über meinen Termin Kalender bin

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vor 5 Tagen
1 Min.

Lebst Du in der Vergangenheit oder in der Zukunft? 😉

Probiere es doch mal mit der Gegenwart... Warum Du, das Thema Achtsamkeit unterschätzt? Ich habe letztens ein spannendes Buch gelesen. In dem heutigen Post, möchte ich meine Gedanken aus dem Buch mit Dir teilen. Wie oft kommt es vor, dass Du eine Strecke läufst oder mit dem Auto fährst, die Du schon hunderte Mal gelaufen oder gefahren bist, dass es automatisch abläuft? 😉 Du nimmst nicht mehr wahr, was links und rechts neben Dir passiert. Woran liegt das? Sind Deine Gedanke

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Warum Du das Thema Achtsamkeit unterschätzt?

4. Aug.
1 Min.

Warum Du das Thema Achtsamkeit unterschätzt?

Lebst Du in der Vergangenheit oder in der Zukunft? 😉 Ich habe letztens ein spannendes Buch gelesen. In dem heutigen Post, möchte ich meine Gedanken aus dem Buch mit Dir teilen. Wie oft kommt es vor, dass Du eine Strecke läufst oder mit dem Auto fährst, die Du schon hunderte Mal gelaufen oder gefahren bist, dass es automatisch abläuft? 😉 Du nimmst nicht mehr wahr, was links und rechts neben Dir passiert. Woran liegt das? Sind Deine Gedanken vielleicht in die Vergangenheit

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1. Aug.
2 Min.

Mit jedem Schritt, den Du gehst, lernst Du dazu.

Diese Erfahrung machte ich vor rund 2 Wochen. 😏 # Während Covid vermied ich es trotz vieler Empfehlungen – Webinare anzubieten. Meine Ansicht war – das ist für mich zu unpersönlich. Vielleicht liegt es daran, ich hatte einige automatisierte Webinare erlebt und mein Eindruck war – schade um die Zeit. Warum ist das so? Mir ist die persönliche Interaktion mit Menschen sehr wichtig und dazu ist es für mich wichtig, meine Seminar/Webinar Teilnehmer*innen persönlich zu sehen. Im J

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Warum ich gerade keine Zeitung mehr lese?

28. Juli
2 Min.

Warum ich gerade keine Zeitung mehr lese?

Warum ist das so? Das hat verschiedene Gründe. Für mich ist die Berichterstattung in den Nachrichten deutlich zu negativ. Sobald Du eine Zeitung oder Zeitschrift aufmachst, ist auf einmal alles nur negativ. ☹️ Eine Krise da, Eine Katastrophe dort… Ein neues Virus – Corona Mutation, Affenpocken, etc. Eine mögliche Katastrophe mit den Lieferungen von Erdgas. Wir wissen überhaupt nicht, ob es im Winter wirklich nicht genug Gas gibt, aber die Leute werden jetzt schon einmal trot

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Was ist Dein Warum?

27. Juli
1 Min.

Was ist Dein Warum?

Heute möchte ich Dir von einem interessanten Gespräch erzählen….😇 Mit einer Bekannten von mir aus dem Fitnessstudio bin ich letztens ins Gespräch gekommen. Ich sagte zu ihr: Du strahlst auf einmal so. Bist Du frisch verliebt?” 💗 Da hat sie gesagt: Nein, privat ist eigentlich alles beim alten, ich habe nur einen neuen Job”😁 Dazu musst Du wissen, sie ist Restaurantfachkraft und arbeitet in einem neuen Lokal. Das Lokal ist zu einem ein Gasthaus und zum Abend wird es dann zu e

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18. Juli
1 Min.

Komfortzone Verlassen

Verlass Deine Komfortzone und entwickle Dich zu Deiner besten Version Vom 20. bis 26. Juni 2022 war ich in Deutschland. 👍 Bedingt durch Covid habe ich mich entschlossen die Tour mit dem Auto zu machen. Eine Strecke 885 km. 🚗 Die Erfahrung, meine persönliche Entwicklung, die vielen tollen Menschen, die ich kennenlernte waren jeden Kilometer, jede Minute wert. Alleine wenn Du zu 5. auf der Bühne stehst, gleichzeitig eine Keynote vorträgst und die Zuhörer*innen einfach den Kan

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Mitarbeiterakquise - Die Suche nach der Nadel im Heuhaufen..

15. Juli
2 Min.

Mitarbeiterakquise - Die Suche nach der Nadel im Heuhaufen..

Kennst Du das Gefühl die Suche nach den passenden Mitarbeiter*innen ähnelt immer mehr der Suche nach der Nadel im Heuhaufen? Genau deshalb habe ich meine Erfahrungen, meine Erfolgsfaktoren in ein Webinar eingebettet, zu dem ich Dich am Mittwoch, dem 20. August 2022 um 19 Uhr über LinkedIn Live Stream herzlich einlade. Vielleicht denkst Du Dir jetzt – wieder so ein Coach und Mentor der Dir erklären will wie es funktioniert – dabei habe ich doch schon alles probiert. 😉 Du hast

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Was ist eigentlich meine Expertise?

12. Juli
1 Min.

Was ist eigentlich meine Expertise?

Diese Frage wird mir oft gestellt. Und genau darauf gehe ich heute in einem kurzen Video ein. Meine Leidenschaft ist es, Menschen wie Dich durchs Piranha Becken zu begleiten. Ich brenne dafür, Menschen von Vorgesetzten zu Führungspersönlichkeiten mit Leadership – Skills zu entwickeln. Denn die Berufswelt gleicht immer mehr einem Piranha Becken. Die Anforderungen werden vielfältiger und fordernder? Dafür brauchst Du brauchst Du Stärke und Ausdauer. Stärke, schwierige Phasen du

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Wann stellst Du Dich Deinen Träumen?

5. Juli
2 Min.

Wann stellst Du Dich Deinen Träumen?

Immer wieder erlebe ich, dass Menschen einen Traum oder eine Vision haben, aber aus dem Planen nicht rauskommen? 😯 Nun, woran liegt das? Ist es die Angst nicht gut genug zu sein? Die Angst, dass andere besser sind? Oder liegt es an dem Hang zum Perfektionismus? 😱 Das Dumme an dieser Situation ist, dass die Menschen tief in ihrem Unterbewusstsein wissen es steckt mehr in ihnen. Und je mehr Du Deine Passion verdrängst, werden Deine Talente wie ein Tsunami immer wieder an die

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Wie nah Glück und unvorhersehbare Entwicklungen zusammenliegen? 😎

29. Juni
2 Min.

Wie nah Glück und unvorhersehbare Entwicklungen zusammenliegen? 😎

Öfter als Du denkst. Ich blicke auf eine erfolgreiche, tolle Woche in Rheinland-Pfalz zurück. 👍 Diese Tage waren voller Energie und ich durfte viele tolle Menschen kennenlernen und ein Stück Ihres Weges begleiten. Es waren fordernde Tage doch durch den Adrenalin-Boost waren auch 4 Stunden Schlaf genug, es war auch noch Zeit zu Feiern. Nun – ich bin sehr dankbar für diese Erfahrungen und diese Zeit. Einfach zu erleben, wie sich Menschen auch gegenseitig unterstützen, ohne nac

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Kleider machen Leute? Oder gehört mehr dazu...

23. Juni
2 Min.

Kleider machen Leute? Oder gehört mehr dazu...

Bei schönem Wetter kannst Du einen Gorilla hinter das Steuer stellen und auch dieser wird das Schiff steuern können! Viele Schönwetter - Kapitäne, sei es Optimierer um jeden Preis – bspw. in der Automobilbranche - von Prozessen, sei es wie damals der Diesel Skandal, setzen sich glücklicherweise auf Dauer nicht durch. 🛳 Das liegt auf der Hand. Warum ist das so? Das Einzige was bei diesen Menschen wirklich top ist, ist das Bild welches sie von sich selber haben. Also den Wert,

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Verliebtheit und was hat das Mit Erfolg zu tun?

21. Juni
2 Min.

Verliebtheit und was hat das Mit Erfolg zu tun?

Nun, mehr als Du vielleicht im ersten Moment denken magst… Wenn Du verliebt bist, siehst Du alles durch die rosarote Brille. Das setzt positive Energien und Kräfte frei. Du glaubst Du kannst alles zusammen erreichen. So ähnlich ist das auch im Berufsleben, wenn Du neu in ein Unternehmen kommst. Da glaubst jetzt bist Du angekommen und möchtest Projekte umsetzen. Und natürlich tut es dem Selbstwertgefühl extrem gut, wenn Du Dich gegen eine Vielzahl von Bewerber*innen durchsetzt

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Führerschein Geschafft? Bist Du nun bald Formel 1 Star?

14. Juni
3 Min.

Führerschein Geschafft? Bist Du nun bald Formel 1 Star?

Diese Frage stellte ich mir vor kurzem als nach einem Formel 1 Rennen in den diversen Foren verschiedene Kommentare zu lesen waren. So scheint es heute – jeder weiß über alles Bescheid. Die „Spielkonsolen-Experten“ posten Ihre Meinung wie es besser gelaufen wäre. Woran liegt das? Ist es der Druck durch Influencer, Social Media, dass Menschen immer mehr meinen, das muss ich doch können, um dazuzugehören? Ganz nach dem Motto – schneller, weiter, reicher, schöner, besser … Du ha

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Jeder braucht heute Expert*innen.

2. Juni
2 Min.

Jeder braucht heute Expert*innen.

Kaum hast Du eine Herausforderung zu meistern, wird der Ruf nach Expert*innen sehr laut. Das ist auch verständlich, weil es Sinn macht sich bei Herausforderungen Hilfe von außen zu holen. Bedenklich finde ich jedoch an dieser Entwicklung, dass es für einige – „nur die eine Lösung gibt.“ Denn was ein Experte sagt, wird von zehn anderen schon wieder widerlegt. Ich bin ein Fan von einer ganzheitlichen Lösung, die Lösung liegt für mich im „sowohl als auch“, anstatt im entweder od

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Die Altersgruppe 30-37 hat andere Interessen und Werte

27. Mai
2 Min.

Die Altersgruppe 30-37 hat andere Interessen und Werte

Dies spiegelt sich auch durch andere Ziele und Wünsche im Job wider. Viele haben schon eine respektable, sehenswerte Karriere hinter sich und haben einige berufliche Erfolge gefeiert. 💪 Nun ist die Zentrierung nicht mehr ausschließlich auf ,,Ich will möglichst schnell möglichst viel erreichen“. Werte wie Gemeinschaft und Harmonie sind dieser Altersgruppe schon wichtiger. Sie sehen sich in Teams, in denen sie sich wohlfühlen und mit den Kolleg*innen gut verstehen und schätze

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Dein Team ist vollständig – wie hältst Du nun Deine Mitarbeiter*innen bei Laune?

25. Mai
2 Min.

Dein Team ist vollständig – wie hältst Du nun Deine Mitarbeiter*innen bei Laune?

Hier gibt es einige Tipps dazu… 👍 Die zweite Gruppe der Berufstätigen, sind Menschen die schon etwas länger beruflich tätig sind. Je nach Einstieg in den Beruf, ist die Gruppe zwischen 25-30 Jahre alt. Eine spannende Altersgruppe, die gerade dabei ist, sich zu finden. 🙏 Die ersten beruflichen Erfolge sind im Trockenen. Nun ist der Blick auf die Zukunft gerichtet. Was hat das Leben mit mir vor? Das ist eine Frage, die sich diese Gruppe häufig stellt. Das Risiko für Dich als

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Der Wettstreit um die besten Mitarbeiter

20. Mai
2 Min.

Der Wettstreit um die besten Mitarbeiter

Es gibt einige Strategien, wie Du Deine Mitarbeiter längerfristig an Dein Unternehmen bindest. Wie schon im letzten Post beschrieben, ist für mich der Onboarding - Prozess entscheidend. 👍 Läuft dieser unrund ist bereits der Grundstein für die innere Kündigung gelegt. Vermittle neuen Mitarbeitern das Gefühl, dass sie willkommen sind und Du glücklich bist, sie in Deinem Team zu haben. 🤝 Zeige ihnen, dass Du ihnen beim Start helfen möchtest, indem Du ihnen einen Mentor an die

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Was Du von Katzen lernen kannst?

16. Mai
2 Min.

Was Du von Katzen lernen kannst?

Ich bin überzeugt- sehr vieles. Jeden Tag lerne ich von meinen beiden Stubentigern und es macht riesig viel Freude. Nun höre ich schon die ersten Zweifler – Katzen haben Personal und Du lässt Dich um den Finger wickeln. 😉 Definitiv nicht. Ich habe vor 2 Tagen folgendes beobachtet. Meine Katzen turnten auf dem Küchenkasten herum, rutschten ab und landeten weich und geschmeidig am Boden. Danach spielten sie weiter, als wäre nie etwas passiert. 😎 Diese Situation hat mich begei

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